Şehit yakınlarına pozitif ayrımcılık yapılması kapsamında iş imkanı sağlanması için çalışma başlatıldı. Alınan bilgiye göre, Anayasa’nın eşitlik ilkesini düzenleyen 10. maddesine; Çocuklar, yaşlılar, özürlüler, harp ve vazife şehitlerinin dul ve yetimleri ile malul ve gaziler için alınacak tedbirler eşitlik ilkesine aykırı sayılmaz” hükmünü içeren ”pozitif ayrımcılığın, eklenmesiyle bir süredir hazırlıkları devam eden şehit yakınları ve gazilerin haklarını iyileştirecek yasa taslağının kapsamı da netleşmeye başladı.
Cumhurbaşkanı Abdullah Gül’ün şehit ve gazilerle ilgili danışman atamasının ardından Cumhurbaşkanlığı’nın öncülüğünde ilgili kurumların katılımıyla geçen Mayıs ayında bir toplantı düzenlenmişti. Toplantıdan sonra, şehit aileleri ve gazi derneklerinden de maddi, manevi ve sosyal haklarına ilişkin toplanan talepler, İçişleri Bakanlığı bünyesinde kurulan Şehitler ve Gaziler İle Toplum Hizmetleri Daire Başkanlığı’na iletildi.
Şehit yakınlarından gazilere, terör mağdurlarından Kıbrıs ve Kore gazilerine her kesimin daha fazla hak beklentisi içinde olduğu tespit edildi.
Taslak, öncelikle şehit yakını ve gazilerin en fazla talepte bulunduğu 30 başlıktaki beklentileri karşılayacak. İyileştirme yapılacak konular arasında, şehit eşinin yanı sıra anne ya da babasını da kapsayacak şekilde 2 şehit yakınına iş imkanı sağlanması, aylık bağlanmasında ”malullük ve muhtaçlık” şartının kaldırılması, terör saldırısında gazi olan erbaş ve erlerin maaşlarının yükseltilmesi, terör saldırılarında yaralananlara işe girmede öncelik tanınması, belediye sınırları içinde ücretsiz seyahat hakkının genişletilmesi, köy korucularının mağduriyetinin giderilmesi, terör mağdurlarıyla Kıbrıs ve Kore gazilerine daha geniş haklar verilmesi yer alacak.
Yetkililer, başta ikinci şehit yakınına iş imkanı olmak üzere diğer maddi haklardaki iyileştirmelerin devletin imkanları dahilinde yapılacağını, yasa taslağı çalışmalarının devam ettiğini ifade etti. Taslak tamamlandıktan sonra Başbakanlık’a gönderilecek ve Bakanlar Kurulu’nda imzaya açılacak, buradan da TBMM’ye sevk edilecek. Yetkililer, yasalara göre şehit ve gazi sayılmayan, ancak devlet görevi sırasında terör saldırısı sonucu şehit ya da gazi olan kişileri de kapsama alacak yasa çıkarılmasının ise daha sonra söz konusu olacağını ifade etti.
slmlar:öncelilkle böyle bır düzenleme için geç bile kalınmıştır..yanlız benım durumumda çok arkadaşlarım var biz bu haklardan faydalanamıyoruz bızlerı bu kapsama ne zaman dahıl edecekler..ben 8 yılımı sadece doğuda terörle mucadele eden bır askerdim uzman çvş olarak görev yaptım birliğimiz terörle mucadele eden iç güvenlık taburuydu..çatışma olmayan bır gun görmedım.askerimin nöbete yatması sonucu ve karakoldakı istrahata bulunan askerlerımızın çan güvenlığı nedenı ıle sabahleyın görevı bırakan nöbete uyuyan asker için disiplin için karakol amırıne muracat etim bunu haz metmeyen askerin kurşunlarına maruz kaldım ..5yılı aşkın tedavılerım sonucunda sakat kaldım ben ve ailem mağdur olduk.emeklı sandıgı vazife malulu yerıne adı maluluk kararı verdı ve ben emeklı sandığında ve sağlıkta faydalanamıyorum..davada sonuçsuz kaldı..kulanılıp çöpe atıldım .benım durumumda olan çok arkadaşım var öyle düşünuyorlar bu yasa bızlerı kapsarmı bılemıyorum.bu konuda fıkrı olan varsa lütfen meylıme yazsın saygılar
bu yasadan ve pozitif ayrımcılıktan bir şeyler bekleyenler, bin yıl beklesenizde kesinlikle bir şey çıkmayacaktır.bizde herşey reklam,yalan ,palavra ve gösteriştir,65 i devirmişim,bundan sonra bana dünyaları versen ne yazar,vereceğinizi alında arka cebinize koyun
benişm babam görev şehidi diye iş vermiyorlar bu ayrımcılık değilde ne işsizim kimse sormuyor ki sen niye işsiz kaldın istersen geber afedersiniz yine aynı şeyler hepsi palavra tank devrilmesi sonucu tatbikatta şehid oldu ama görev şehidiymiş şehid şehid değilmidir hepsi aynı amaç uğruna gitmedilermi sanki bu ayrımcılığın ve devletin ayıbıdır bu ayıbı şimdiye kadar düzeltmemmiş bundan sonra düzeleceğini hiç zannetmiyorum
sinem ben gazi çocuguyum kamu yönetimi mezunuyum ve işe girmek istıyor um gazı cocuklarına bu hakkın önceden beri verilmesı gerekıyordu peki bızım nereye basvurmamız gerekecek yardımcı olursanız sevınırız
BEN KORE GAZİ COCUGUYUM BEN İŞE GİRMEK ÖNCELİGİM VAR PEKİ BEN NERDE VE NASIL NE YAPMAM LAZIM NASIL İŞ BAŞ VURUSU YAPABİLİRİM
BANA YOL GÖSTERİRSENİZ SEVİNİRİM SAYGILAR